In der heutigen Zeit benötigen wir Führungskräfte die auf Krisen flexibel reagieren und frühzeitig die darin verborgenen Chancen erkennen.
Hierzu gehört eine große Portion Passion, Leidenschaft, Einfallsreichtum, Hingabe und Kreativität als Führungskraft. Sowie eine gelebte Vertrauenskultur, Menschenkenntnis, eine hohe soziale Kompetenz und Entscheidungskompetenz. Des Weiteren verfügt ein guter Krisen manager über ein ganz besonderes Mindset, denn er schafft es sich selbst täglich zu optimieren, Mitarbeiter zu inspirieren um Verantwortung zu übernehmen und die Zukunft neu zu denken.
Einblicke in den Alltag von erfolgreichen Krisenmanagern:
- Kompetenzen der Krisenmanager
- Mind Change als Chance
- Zukunftszenarien
- Erfolgsgeheimnisse um Krisen zu bestehen
QUANTUM PROFILING®
für Unternehmen und Führungskräfte
Erfolgreich Krisen managen
Statement Daniel Keller (Flowbridge)
„Sabine Oberhardt ist für mich sehr beeindruckend. Zumal, weil sie mich innerhalb von Sekunden analysiert hat. Mit Ihrer Methode Quantum Profiling® hat sie aufgezeigt, welche Herausforderungen ich habe, um meine wirklichen Ziele zu erreichen. Seit der Zusammenarbeit hat sich mein Leben vollkommen verändert. Ich habe mich selbständig gemacht, meine Gesundheit verbessert und fühle mich viel glücklicher.
Durch das Profiling gehe ich noch individueller auf Kunden ein und habe diese für mein neues Unternehmen begeistern können. Sabine Oberhardt steht für mich dafür, dass Erfolg und Glück machbar sind.
Absolut empfehlenswert!”
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